Отдел продаж за 60 дней.

КУРС ОСНОВАН НА РЕАЛЬНЫХ СОБЫТИЯХ

Наш отдел продаж не идеален, но мы считаем,что можем по праву им гордиться.

Отдел продаж Бизнес Молодости это:

Найм менеджеров.
     - 10000 резюме в месяц.
     - 100 опросов с полиграфом. 
     - 2000 звонков кандидатом.
     - 40 отработанных кандидатов в ежемесячно.  

Сотрудники отдела. 
     - 120 менеджеров по продажам.
     - 4 аккаунт-менеджера и директор по продажам.
     - 4 руководителя групп.

Показатели.
     - 120000 звонков в месяц.
     - 50 часов телефонного трафика на менеджера в месяц.
     - 4800 часов разговорного трафика.

Результаты.
     - 72000 Дозвонов до клиента.
     - 41000 Заявок и заказов в месяц.
     - 100 000 000 Рублей в месяц.

Чтобы эффективно управлять работой отдела продаж, мы постоянно отслеживаем и анализируем массу показателей.

- Воронка продаж.Так мы рассчитываем показатели отдела продаж.
- Скрипт колцентра.Так наш оператор call центра общается с клиентами.
- Показатели обслуживания.Вот с такой скоростью работают наши менеджеры по продажам.
- Месячный рейтинг менеджеров. Это наши лучшие менеджеры.
- Динамика изменения статусов заявок.
Вот так у нас ведется слежка за статусами заявок.
- Результаты работы групп менеджеров за неделю. Вот такие у нас показатели у групп менеджеров.

ЭТО ЛИШЬ
ВЕРШИНА АЙСБЕРГА

Система распознавания клиента.
Система быстрого отклика на обращение.
Система фильтрации обращений.
Система контроля качества.
Система лидгена.
 
Система приоритетного распределения задач.
Система оптимизации рабочего распорядка.
Система оперативного контроля нормативов.
Система контроля и безопасности.
Система работы с рекламациями.
Система подсказок.
 
Система рекрутинга и оценки.
Система поощрений и наказаний.
Система материального стимулирования.
Система анализа успешных сделок.
Система рейтинга и соревнований.

ЧТО ТАКОЕ
ПРАКТИКУМ?
Практикум — это название, которое мы сочли подходящим для того, чтобы описать 
уникальный стиль и методику обучения в Бизнес Молодости, сделавшую наши программы столь результативными.
Слово «слушатель» неуместно. Скорее, стоит говорить «делатель».

На протяжении двух месяцев Вам предстоит сделать огромное количество действий!
Не на бумаге, не в тетради, не в голове, а непосредственно в Вашей компании.

ДЛЯ КОГО ЭТОТ КУРС?

ПРЕЖДЕ ВСЕГО — 
ДЛЯ ВЛАДЕЛЬЦЕВ БИЗНЕСА

Но также Вы сильно выиграете, если Вы:

Даже если Вы отправляете к нам своего РОПа или коммерческого директора, Вам все равно стоит пройти его самостоятельно или вместе, или до своих сотрудников, чтобы разговаривать с ними на одном языке.

ЧТО ПРОИЗОЙДЕТ С ВАШИМ ОТДЕЛОМ ПРОДАЖ ЧЕРЕЗ 60 ДНЕЙ?

Рост Ваших денег

Работающий отдел продаж

Грамотный Руководитель отдела продаж (РОП)

Команда «продажников» и настроенная система рекрутинга

Система мониторинга и инструменты контроляменеджеров по продажам

Dashboard продаж

Система обучения сотрудников

Система мотивацииперсонала

Оцифровка методов и алгоритмов продаж

Внедренная CRM-система

Контроль клиентских заявок

Система приоритезации заявок

Кросс-контроль качества

Опыт проведения совещаний и планерок Система нормативов и регламентов

Работа с клиентами по сегментам

Рассчитанная стоимость одного клиента

Настроенная цепочка касаний

Дисциплина сотрудников

…и это далеко не полный список.

И, не забывайте – количество мест ограничено!
Мы можем закрыть регистрацию на практикум 
в любой момент, в случае набора полного потока.

Подробности можно узнать по ссылке: http://vk.cc/2G2F6l

или же позвонить по телефону: 8 (4722) 37-16-72